service
法令対策を行いたい
（育児介護休業法など）
育児介護休業法や省エネ法への対応を制度で支援し、
育児補助や管理機能を組み合わせ法令遵守を実現します。
誰もが安心して働ける環境を継続的に整備します。
Points 2つのポイントで課題を解決！
福利厚生サービス
ベネフィット・ステーションの導入で、
改正育児・介護休業法の一部に対応可能です。
-
「柔軟な働き方を実現するための措置等」の対応に、
サービス内の「育児補助制度」が該当します。
Hi-VOXサービス
通信費、公共料金、
その他の支払・請求業務をワンストップで管理！
-
エネルギー管理報告書作成（オプション）で改正省エネ法にも対応可能。
